Queridos emprendedores, Cerramos ayer en el IE la VI Edición del Programa Family Business Management Program y como colofón del mismo compartimos la conferencia de Enrique Fernández Haya, Patrono de la Fundación Cruzcampo, cuyo título es coincidente con el de este post. Si nos preguntasen a todos...
Queridos emprendedores, Uno de los retos principales de las empresas familiares es la continuidad. Precisamente el deseo de perpetuarse a través de generaciones es lo que da impronta a los negocios de familia. Muchas veces me preguntan en mis clases o en la prensa los secretos...
Queridos emprendedores, Siempre he sostenido la tesis que el protocolo de familia como herramienta asilada no me parece la pócima mágica para solucionar los profundos y complejos retos de la gestión de empresas familiares en su doble vertiente de familia y negocio. Sí me gusta el...
Queridos emprendedores, La pasada semana el prestigioso semanario “The Economist” ha publicado un muy elogioso artículo sobre Mercadona, a quien señala como una excepción en medio de la profunda y prolongada crisis que nos asola. n En 30 años la compañía de Juan Roig ha pasado de 80...
Queridos emprendedores, El otro día me reuní con un viejo amigo a quien hacía tiempo no veía. Nos pusimos al día y compartimos reflexiones sobre la empresa familiar. Rescato una anécdota que me contó con gracia mi amigo, experto coach. Hace tiempo un cliente, hermano de...
Queridos emprendedores, El pasado jueves daba una conferencia en el IE Business School, a la finalización se me acercaron varios miembros de una familia empresaria para expresar sus inquietudes sobre la sucesión en su empresa. Todo un tema para las familias empresarias que me trae a la...
Queridos emprendedores, Cuando leí el “Barómetro sobre los efectos de la crisis en la empresa familiar española” elaborado y publicado por Fundación EAE, Fundación Nexia y Net Quest el pasado mes de ya me llamó la atención una conclusión respecto a las alianzas. El 54%...
Queridos emprendedores, En el ámbito de una presentación del Programa de Dirección de Empresas Familiares que dirijo en el IE Business School una persona me hacía, por enésima vez en mi vida, la pregunta del millón: “¿Consideras que para la empresa familiar la formación es considerada...
Queridos emprendedores, Por lo que me comentan varios seguidores del blog ha sorprendido lo que expuse en mi pasado post que titulaba “La retención del talento (I)”. En primer lugar me reafirmo en mi idea acerca de la extraordinaria relevancia de captar y retener talento y la...
Queridos emprendedores, Si un axioma tienen claro los expertos en gestión de personas es la relevancia de captar y retener talento. Parece evidente la correlación entre talento y competitividad de una empresa. Seguramente si preguntamos a los empresarios familiares sobre la cuestión del talento estarían muy de...